Ascenso
Los ascensos de los militares profesionales de tropa y marinería a los empleos de cabo, cabo primero y cabo mayor se producirán con ocasión de vacante y por los sistemas de concurso, concurso-oposición o elección. (Ley de Tropa y Marinería, artículo 13,1)
Los ascensos a los empleos de cabo y cabo 1º se producirán por los sistemas de concurso o concurso-oposición. Esto quiere decir que, al presentar tu solicitud para participar en ellos, tendrás que enfrentarte da varias fases (según el proceso correspondiente
ASCENSO A CABO
ASCENSO A CABO 1º
FASE DE EVALUACIÓN
La Junta de Evaluación correspondiente comprobará que cada aspirante cumple los requisitos exigidos en la convocatoria para el ascenso. Con carácter general, los requisitos son:
Requisitos ascenso a cabo ET:
- Antigüedad: Tener cumplidos al menos 4 años de servicios efectivos de manera ininterrumpida
- Destinos: En determinados destinos, se requiere una permanencia mínima de 4 años.
- Escalafón: Tu número debe estar comprendido entre los márgenes fijados por la convocatoria (Si tienes dudas en este sentido, habla con nosotros y si, finalmente no entras entre los números de escalafón, tu matrícula quedará guardada hasta el siguiente año)
- Situación Administrativa: Estar en Servicio Activo, Servicios Especiales o Excedencia Voluntaria (bajo supuestos art. 110.1 d y e Ley 39/2007).
- Límite de Oportunidades: No haber agotado las 4 convocatorias permitidas.
- Aptitud Psicofísica: No haber dado positivo en pruebas de detección de sustancias psicotrópicas en los últimos 2 años.
Requisitos ascenso a cabo EA:
- continuados en el EA (contados desde el inicio del compromiso inicial hasta el fin del plazo de solicitudes).
- Convocatorias: No haber agotado el máximo de 4 intentos.
- Situación Administrativa: Servicio activo, servicios especiales o excedencia (solo durante los dos primeros años).
- Escalafón: Estar dentro de la zona de corte establecida para los militares de tropa en la convocatoria vigente. (Si tienes dudas en este sentido, habla con nosotros y si, finalmente no entras entre los números de escalafón, tu matrícula quedará guardada hasta el siguiente año)
- Aptitud Psicofísica: No tener abierto expediente por insuficiencia de condiciones y tener en vigor la calificación de "APTO" en las PAFA al terminar el plazo de instancias.
- Detección de Sustancias: No haber dado positivo en pruebas de drogas/psicotrópicos desde un año antes de la publicación de la convocatoria.
Requisitos ascenso a cabo primero ET:
- Antigüedad: Tener cumplidos al menos 4 años de servicios efectivos de manera ininterrumpida
- Destinos: En determinados destinos, se requiere una permanencia mínima de 4 años.
- Escalafón: Tu número debe estar comprendido entre los márgenes fijados por la convocatoria. (Si tienes dudas en este sentido, habla con nosotros y si, finalmente no entras entre los números de escalafón, tu matrícula quedará guardada hasta el siguiente año)
- Situación Administrativa: Estar en Servicio Activo, Servicios Especiales o Excedencia Voluntaria (bajo supuestos art. 110.1 d y e Ley 39/2007).
- Límite de Oportunidades: No haber agotado las 4 convocatorias permitidas.
- Aptitud Psicofísica: No haber dado positivo en pruebas de detección de sustancias psicotrópicas en los últimos 2 años.
Requisitos ascenso a cabo primero EA:
- Antigüedad: Mínimo 4 años de servicios efectivos continuados en el EA (contados desde el inicio del compromiso inicial hasta el fin del plazo de solicitudes).
- Convocatorias: No haber agotado el máximo de 4 intentos.
- Situación Administrativa: Servicio activo, servicios especiales o excedencia (solo durante los dos primeros años).
- Escalafón: Estar dentro de la zona de corte establecida para los militares de tropa en la convocatoria vigente. (Si tienes dudas en este sentido, habla con nosotros y si, finalmente no entras entre los números de escalafón, tu matrícula quedará guardada hasta el siguiente año)
- Aptitud Psicofísica: No tener abierto expediente por insuficiencia de condiciones y tener en vigor la calificación de "APTO" en las PAFA al terminar el plazo de instancias.
- Detección de Sustancias: No haber dado positivo en pruebas de drogas/psicotrópicos desde un año antes de la publicación de la convocatoria.
Fase de concurso
La Junta de Evaluación correspondiente asignará la puntuación correspondiente a cada elemento de valoración que presente el aspirante. Es MUY IMPORTANTE, si tienes intención de presentarte al concurso oposición, que te asegures de tener tu HOJA DE SERVICIOS al día con todos los hitos de tu trayectoria militar.
El mayor “dolor de cabeza”, antes del examen, de los aspirantes, está en el “BAREMO” ¿Cómo puedo calcular mi baremo?, es la pregunta más formulada por los aspirantes. No es fácil el cálculo. Más bien, nos atrevemos a decir que es MUY DIFÍCIL.
La puntuación está basada en los elementos de valoración establecidos. Para que la misma sea más equitativa, cada elemento de valoración tendrá un umbral máximo de puntuación y un umbral mínimo, de forma que el aspirante mejor posicionado en un elemento, recibirá un punto mientras que el peor, recibirá cero puntos (esto es una idea aproximada para facilitar su comprensión). Este proceso se repite con cada elemento de valoración hasta componer la nota final (ningún elemento de valoración puntúa de forma “directa”, es decir, un curso equivale a x puntos, sino que la puntuación se realizad de forma ponderada en base a los elementos de valoración indicados). En este cuadro puedes comprobar la ponderación de los elementos de valoración, a modo de ejemplo. En la plataforma del curso encontrarás la normativa específica para cada concurso oposición.
Fase de concurso
El Tribunal de Oposición creado para cada ocasión elaborará el examen tipo test (normalmente, 50 preguntas con cuatro alternativas de respuesta de la que solo una es correcta) para la fase de oposición. Pasa superar el examen de la FASE DE OPOSICIÓN siempre habrá que superar la nota de corte que se determine en la convocatoria. La superación de dicha “NOTA DE CORTE” no supone el ascenso, sino que determina continuar en el proceso selectivo.
Asignación de vacante para ascenso y ascenso
Al ser el ascenso “con ocasión de vacante”, al finalizar el proceso selectivo hay que logar la asignación de una vacante para el ascenso. De ser así, llegaríamos a la última fase del proceso: el ASCENSO al empleo de CABO.
Para el ascenso a Cabo 1º este proceso es igual hasta la fase de asignación de vacantes que no será para el ascenso, sino para la asistencia al CURSO DE ACTUALIZACIÓN para el ascenso, el cual habrá que superar. Una vez superado, los aspirantes serán “ordenados” en base a la puntuación de cada fase para, posteriormente, ser ascendidos al empleo de Cabo 1º
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